第十一章 精神方面有点问题
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离开售楼处之后，陈素素依然没从周航的脑子中离开。周航以为，那是因为爱才的缘故。要知道，陈素素抢过话筒时的表现，早已不能简单用“沉稳”两个字形容了。简直可以说是临危不惧，颇有大将风范。周航年轻，进公司不过也才两三年，高层管理者中，几乎没有自己的人，有时候做起事来难免碍手碍脚。周航早就想在公司培养一批自己人了，无奈一则杂事太多，这种非紧急却很必要的事儿，暂时还没排到日程上来。二则，想培养就能培养起来了？现成的人才百家抢，到底是谁的人还真不一定。周航不过是个普通人，恰好有个做霸道总裁的妈，才会年纪轻轻就被推上这个位置上。做企业毕竟不是写小说，但凡是个男主角，就有金手指加持，一旦开挂无所不能，天下英雄皆入瓮中。周航就算勉强比同龄人稍微聪明些、眼界稍微宽广些、耳濡目染之下，经验稍微丰富些，但也不过如此罢了。论心机论经验，跟公司那群老狐狸都没办法比，这样的年轻人，又凭什么得到现成人才的信任，从而让他们忠心耿耿呢？
陈素素马不停蹄在周航的脑子里跑了大半天之后，周航的脑子就活泛了。业主会议之后他找王伟要来陈素素的入职申请表，看到是曼大毕业的研究生，更觉惊喜：能考上曼大，资质不会差，培养起来，只怕也不难吧！
只可惜他主动找她说话时，那迷茫的小眼神儿看着让人怪着急的。这是怎么的了？好好地上着班，没事儿发什么呆啊！
看到上班时间走神的员工，周航和大部分在高位者一样，第一反应是不喜。回过味儿来，就开始好奇了。究竟是什么样的原因，才能让这样一个人，甘心来售楼处做销售员呢？关键时刻的临危不惧，和闲暇之时的神游天外，她小小的身体里，拥有双重人格吗？
周航清楚，想要了解她更多的事情，问王伟肯定是问不出来的，那就只能问周素华了。虽然在同一栋楼里办公，但周航和周素华的办公室并不在同一楼层。为了满足好奇心，专门去打扰自己的母亲，一个上市公司的掌舵人，这明显不是周航的风格，只好等下班之后，回到家中。
回家之后又处理了会儿工作，周素华总算是回来了。周航开门见山问：“那个陈素素，就是陈叔的女儿？”
“是啊，没想到他的女儿已经这么大了，真是岁月催人老啊！”周素华感叹说。
“妈，你怎么最近总跟我提老啊！您可一点都不老。”周航说。
周素华也只笑吟吟地看着自己的儿子，他哪里知道自己的心思呢！
周航见母亲没说话，便也不再说什么。他想起年少时有一段时间，被周素华带着见陈一凡的频率还真是挺高的。有时候谈公事，有时候只是周素华带他跟陈一凡吃顿饭，周航还曾经好奇，他会不会成为自己的爸爸。后来也不知道为什么，周素华和陈一凡几乎再没来往。——或许私下有来往吧，但周素华再也没提过这个人，周航也再没见过这个人。直到这些年，周素华才有重新提起。
周航问：“既然是陈叔的女儿，为什么我小时候没见过她？”
周素华沉默了会儿，说：“不知道，许是你陈叔不愿意带她出来吧！”
“那她现在怎么会到锦阳湖壹号上班呢？我是说，以她的学历和家境，就算想到华里上班，也是在公司啊，怎么会到售楼处卖房子呢？”周航问。
“你陈叔的意思吧！”周素华叹了口气，不打算多谈了。
“为什么呀？”周航继续追问。
周素华看着年轻的儿子，虽然从小在单亲家庭长大，但她一直把他保护地挺好，以至于快三十岁的人了，却还是这么的阳光、执着。他的心中没有阴霾，这是一件好事。
周素华听陈一凡简单提起过陈素素的抑郁症，但陈一凡也交待了，不要对外透露，只当她是个普通人。周素华知道，陈一凡这是为了保护陈素素，免得她因为病情，而受到特殊对待，从而受到不必要的伤害。
儿子不是外人，跟他说说倒也没什么。可是他为什么这么好奇？
周素华这样想，便这样问了，周航耸耸肩：“觉得她挺特别的。”
“因为白天发生的事情，对她产生了兴趣？”周素华问。
公司是周素华的，大大小小的事情，就算她不问，也自有人向她汇报。锦阳湖壹号售楼处外发生的事情，周素华自然是第一时间知道了。当然也知道自己的儿子闯了祸，陈素素救场的事情。周素华对陈素素也很欣赏，但毕竟姜是老的辣，并没有表露出来，而是打算再观察一阵子。
至于周航犯的那点儿错，周素华根本就没当回事儿。掌管公司多年，深知“不怕下属犯错，就怕下属什么都不做”的道理。犯错，是磨练，是成长的契机，是公司必须要付出的沉没成本。周航是当接班人培养的，现在犯点小错没什么，还有她兜着。人不笨，只要勤勤恳恳做事，本本分分做人，不愁不能成事。
周素华问这个问题的时候，周航忍不住心中一激，抬眼看周素华。见周素华似笑非笑望着他，不像是生气的样子，倒像是揶揄，松了一口气的同时，又有几分不舒服。这不舒服究竟从何而来，周航自己也说不清，决定忽略不计，只装傻，“啊”了一声算是回答。
周素华不动神色，说：“听你陈叔说，好像精神方面有点问题。”
周航吓一跳：“精神分裂？这样的人，怎么可以放到售楼处？万一跟客户起冲突怎么办？”
“你看你，想哪儿去了？”周素华说，“听说是抑郁症。你陈叔让保密，你是我儿子，她又在你手下做事情，倒是没必要瞒着你。至于其他人，你就不要说了。”
周航松一口气：“我还当多大问题呢！现在的年轻人，谁没点抑郁症啊拖延症啊什么的。这都不是事儿！”
周素华看着周航满不在乎的样子，说：“你可不能小看这个病，听说她挺严重的。之前因为这个，班都上不了。”
“哦，知道了。”周航耸耸肩，没再多说什么。
然而终究是上了心，那天晚上临睡前，周航专门开了电脑，搜索了“抑郁症”，越看越心惊。他不由得有些同情陈素素了，看着挺漂亮一女孩儿，怎么就抑郁了呢？
周航很少失眠，但那天晚上，他在床上辗转反侧，半宿都睡不着。一会儿是陈素素那张迷茫的脸，一会儿是“焦虑、悲观、自我谴责、甚至有自杀倾向”等和抑郁症相关的关键词。他也不知道这是怎么了，心里怪难受的。周航做了一个决定：暂时不提把陈素素调到总部，给他做助理的话了，再观察一阵子看。毕竟是个人才，若有机会，能帮一把，还是尽量帮她一把。
离开售楼处之后，陈素素依然没从周航的脑子中离开。周航以为，那是因为爱才的缘故。要知道，陈素素抢过话筒时的表现，早已不能简单用“沉稳”两个字形容了。简直可以说是临危不惧，颇有大将风范。周航年轻，进公司不过也才两三年，高层管理者中，几乎没有自己的人，有时候做起事来难免碍手碍脚。周航早就想在公司培养一批自己人了，无奈一则杂事太多，这种非紧急却很必要的事儿，暂时还没排到日程上来。二则，想培养就能培养起来了？现成的人才百家抢，到底是谁的人还真不一定。周航不过是个普通人，恰好有个做霸道总裁的妈，才会年纪轻轻就被推上这个位置上。做企业毕竟不是写小说，但凡是个男主角，就有金手指加持，一旦开挂无所不能，天下英雄皆入瓮中。周航就算勉强比同龄人稍微聪明些、眼界稍微宽广些、耳濡目染之下，经验稍微丰富些，但也不过如此罢了。论心机论经验，跟公司那群老狐狸都没办法比，这样的年轻人，又凭什么得到现成人才的信任，从而让他们忠心耿耿呢？
陈素素马不停蹄在周航的脑子里跑了大半天之后，周航的脑子就活泛了。业主会议之后他找王伟要来陈素素的入职申请表，看到是曼大毕业的研究生，更觉惊喜：能考上曼大，资质不会差，培养起来，只怕也不难吧！
只可惜他主动找她说话时，那迷茫的小眼神儿看着让人怪着急的。这是怎么的了？好好地上着班，没事儿发什么呆啊！
看到上班时间走神的员工，周航和大部分在高位者一样，第一反应是不喜。回过味儿来，就开始好奇了。究竟是什么样的原因，才能让这样一个人，甘心来售楼处做销售员呢？关键时刻的临危不惧，和闲暇之时的神游天外，她小小的身体里，拥有双重人格吗？
周航清楚，想要了解她更多的事情，问王伟肯定是问不出来的，那就只能问周素华了。虽然在同一栋楼里办公，但周航和周素华的办公室并不在同一楼层。为了满足好奇心，专门去打扰自己的母亲，一个上市公司的掌舵人，这明显不是周航的风格，只好等下班之后，回到家中。
回家之后又处理了会儿工作，周素华总算是回来了。周航开门见山问：“那个陈素素，就是陈叔的女儿？”
“是啊，没想到他的女儿已经这么大了，真是岁月催人老啊！”周素华感叹说。
“妈，你怎么最近总跟我提老啊！您可一点都不老。”周航说。
周素华也只笑吟吟地看着自己的儿子，他哪里知道自己的心思呢！
周航见母亲没说话，便也不再说什么。他想起年少时有一段时间，被周素华带着见陈一凡的频率还真是挺高的。有时候谈公事，有时候只是周素华带他跟陈一凡吃顿饭，周航还曾经好奇，他会不会成为自己的爸爸。后来也不知道为什么，周素华和陈一凡几乎再没来往。——或许私下有来往吧，但周素华再也没提过这个人，周航也再没见过这个人。直到这些年，周素华才有重新提起。
周航问：“既然是陈叔的女儿，为什么我小时候没见过她？”
周素华沉默了会儿，说：“不知道，许是你陈叔不愿意带她出来吧！”
“那她现在怎么会到锦阳湖壹号上班呢？我是说，以她的学历和家境，就算想到华里上班，也是在公司啊，怎么会到售楼处卖房子呢？”周航问。
“你陈叔的意思吧！”周素华叹了口气，不打算多谈了。
“为什么呀？”周航继续追问。
周素华看着年轻的儿子，虽然从小在单亲家庭长大，但她一直把他保护地挺好，以至于快三十岁的人了，却还是这么的阳光、执着。他的心中没有阴霾，这是一件好事。
周素华听陈一凡简单提起过陈素素的抑郁症，但陈一凡也交待了，不要对外透露，只当她是个普通人。周素华知道，陈一凡这是为了保护陈素素，免得她因为病情，而受到特殊对待，从而受到不必要的伤害。
儿子不是外人，跟他说说倒也没什么。可是他为什么这么好奇？
周素华这样想，便这样问了，周航耸耸肩：“觉得她挺特别的。”
“因为白天发生的事情，对她产生了兴趣？”周素华问。
公司是周素华的，大大小小的事情，就算她不问，也自有人向她汇报。锦阳湖壹号售楼处外发生的事情，周素华自然是第一时间知道了。当然也知道自己的儿子闯了祸，陈素素救场的事情。周素华对陈素素也很欣赏，但毕竟姜是老的辣，并没有表露出来，而是打算再观察一阵子。
至于周航犯的那点儿错，周素华根本就没当回事儿。掌管公司多年，深知“不怕下属犯错，就怕下属什么都不做”的道理。犯错，是磨练，是成长的契机，是公司必须要付出的沉没成本。周航是当接班人培养的，现在犯点小错没什么，还有她兜着。人不笨，只要勤勤恳恳做事，本本分分做人，不愁不能成事。
周素华问这个问题的时候，周航忍不住心中一激，抬眼看周素华。见周素华似笑非笑望着他，不像是生气的样子，倒像是揶揄，松了一口气的同时，又有几分不舒服。这不舒服究竟从何而来，周航自己也说不清，决定忽略不计，只装傻，“啊”了一声算是回答。
周素华不动神色，说：“听你陈叔说，好像精神方面有点问题。”
周航吓一跳：“精神分裂？这样的人，怎么可以放到售楼处？万一跟客户起冲突怎么办？”
“你看你，想哪儿去了？”周素华说，“听说是抑郁症。你陈叔让保密，你是我儿子，她又在你手下做事情，倒是没必要瞒着你。至于其他人，你就不要说了。”
周航松一口气：“我还当多大问题呢！现在的年轻人，谁没点抑郁症啊拖延症啊什么的。这都不是事儿！”
周素华看着周航满不在乎的样子，说：“你可不能小看这个病，听说她挺严重的。之前因为这个，班都上不了。”
“哦，知道了。”周航耸耸肩，没再多说什么。
然而终究是上了心，那天晚上临睡前，周航专门开了电脑，搜索了“抑郁症”，越看越心惊。他不由得有些同情陈素素了，看着挺漂亮一女孩儿，怎么就抑郁了呢？
周航很少失眠，但那天晚上，他在床上辗转反侧，半宿都睡不着。一会儿是陈素素那张迷茫的脸，一会儿是“焦虑、悲观、自我谴责、甚至有自杀倾向”等和抑郁症相关的关键词。他也不知道这是怎么了，心里怪难受的。周航做了一个决定：暂时不提把陈素素调到总部，给他做助理的话了，再观察一阵子看。毕竟是个人才，若有机会，能帮一把，还是尽量帮她一把。