第十九节
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经过几天的努力,关于工厂计件工资的实施办法终于完成了，晓梅和张林看得直点头，就差当场亲我一口。我将具体实施办法送了一份给谢经理，他下午就盖好章送了回来。计划实施办法一送到车间，十几个人就炸开了，互相争着看。等大家都看的差不多的时候，我平静地说：“大家仔细看看，有什么不妥的地方提出来再商量解决。”
快下班的时候我又去了一趟车间，往常这个时候大家都已经开始洗手等着下班，今天却都还在各自的岗位上认真做事，包括冯师傅在内。我很高兴，没想到计划这么快就出了成效。
晚上因为心情好，约浩一起上网，他说要做实验没时间，我只好一个人在网上瞎溜达。
“靓女，好几天不见你露面了！”雨天头像一闪，很快就发消息过来。这家伙会不会是做网管的吧，怎么每次上网他都在线！
“你二十四小时都在线？”我有些怀疑地问。
“呵呵，差不多。”
“你家开网吧啊？二十四小时在线你累不累？”我有些不相信。
“不累，很多时候都是只挂在上面。你最近忙什么？”
“忙工作啊！我最近在做一件大事。”我有些得意地说。
“什么大事？911后续？”雨天发了N多个炸弹过来，惹得我直笑。
“哈哈，对我来说比911更大。我在整顿我们工厂的制度。之前是发固定工资，现在我要整成计件工资。“
“晕！你做厂长了？！“
“没有，不过这件事是我负责！”我不清楚他这样问是什么意思。
“你到公司才几天啊，又没有什么权利就搞这些？”
“这跟到公司多长时间和有没有权利没关系，主要是看有没有兴趣去搞！”
“……”
“怎么，有问题？”
“其实你不用这么心急，等完全熟悉了工厂的运作情况再搞也不迟。在没有跟工人有充分的沟通之前，你做任何改革都会有很大的压力！因为你没有经验和资质。不过已经开始行动了就尽力吧，要想工作进展的顺利一点就多抽时间和工人沟通沟通。”
雨天的话确实很有道理，如果晚几个月等我站稳了脚跟再做这件事应该会好很多！可现在开弓没有回头箭，我只能看看有没有办法去补救了。
“你的那段感情怎么样了？”雨天见我不说话转变了话题。
“挺好的。”感情的事我只能说顺其自然，不想多提。
“哦，想听听我的经历吗？”
“改天吧，今天累了。再见。”我说完就下线了，只想早点回去先把工厂的事搞定。回去的路上一直都在思索工厂的事，确实从进入工厂到现在，我很少跟工人沟通，根本就不知道第一线的他们是怎么想。不知道现在找他们了解情况是不是还赶趟，但我一定要试一下，也许还有补救的机会。
第二天上班以后，我开始试着跟每一个工人聊天，从最初的拉家常到工厂的工作。因为已经开始执行计件，所以大家在和我说话的空隙都还在抓紧时间工作，我只能站着和他们聊天，一天下来累的要死。我也跟他们一一解释了计件制的优点和给大家带来的好处，感觉他们都开始相信我的做法。
很快一个月就过去了，大家都很关心自己的工资。说实话，我心里比他们都还担心，如果工资统计出来远远低于上月工资，我没法给工人一个交代；如果工资远远高于上月工资，我又没法给谢经理一个交代！算工资的时候我非常认真，生怕给大家算错了。最后算出来一比较，每个工人的工资都比上月要多十块八块的，唯独冯师傅的有点下降。这说明我制定的计件执行条例还是符合实际情况！我把工资及对比表、制度分析列表汇报给了谢经理，他也很高兴，鼓励我继续把这件事做好，把暴露的问题完善起来。我仿佛看到了一点曙光，心情也变的舒畅了起来！
经过几天的努力,关于工厂计件工资的实施办法终于完成了，晓梅和张林看得直点头，就差当场亲我一口。我将具体实施办法送了一份给谢经理，他下午就盖好章送了回来。计划实施办法一送到车间，十几个人就炸开了，互相争着看。等大家都看的差不多的时候，我平静地说：“大家仔细看看，有什么不妥的地方提出来再商量解决。”
快下班的时候我又去了一趟车间，往常这个时候大家都已经开始洗手等着下班，今天却都还在各自的岗位上认真做事，包括冯师傅在内。我很高兴，没想到计划这么快就出了成效。
晚上因为心情好，约浩一起上网，他说要做实验没时间，我只好一个人在网上瞎溜达。
“靓女，好几天不见你露面了！”雨天头像一闪，很快就发消息过来。这家伙会不会是做网管的吧，怎么每次上网他都在线！
“你二十四小时都在线？”我有些怀疑地问。
“呵呵，差不多。”
“你家开网吧啊？二十四小时在线你累不累？”我有些不相信。
“不累，很多时候都是只挂在上面。你最近忙什么？”
“忙工作啊！我最近在做一件大事。”我有些得意地说。
“什么大事？911后续？”雨天发了N多个炸弹过来，惹得我直笑。
“哈哈，对我来说比911更大。我在整顿我们工厂的制度。之前是发固定工资，现在我要整成计件工资。“
“晕！你做厂长了？！“
“没有，不过这件事是我负责！”我不清楚他这样问是什么意思。
“你到公司才几天啊，又没有什么权利就搞这些？”
“这跟到公司多长时间和有没有权利没关系，主要是看有没有兴趣去搞！”
“……”
“怎么，有问题？”
“其实你不用这么心急，等完全熟悉了工厂的运作情况再搞也不迟。在没有跟工人有充分的沟通之前，你做任何改革都会有很大的压力！因为你没有经验和资质。不过已经开始行动了就尽力吧，要想工作进展的顺利一点就多抽时间和工人沟通沟通。”
雨天的话确实很有道理，如果晚几个月等我站稳了脚跟再做这件事应该会好很多！可现在开弓没有回头箭，我只能看看有没有办法去补救了。
“你的那段感情怎么样了？”雨天见我不说话转变了话题。
“挺好的。”感情的事我只能说顺其自然，不想多提。
“哦，想听听我的经历吗？”
“改天吧，今天累了。再见。”我说完就下线了，只想早点回去先把工厂的事搞定。回去的路上一直都在思索工厂的事，确实从进入工厂到现在，我很少跟工人沟通，根本就不知道第一线的他们是怎么想。不知道现在找他们了解情况是不是还赶趟，但我一定要试一下，也许还有补救的机会。
第二天上班以后，我开始试着跟每一个工人聊天，从最初的拉家常到工厂的工作。因为已经开始执行计件，所以大家在和我说话的空隙都还在抓紧时间工作，我只能站着和他们聊天，一天下来累的要死。我也跟他们一一解释了计件制的优点和给大家带来的好处，感觉他们都开始相信我的做法。
很快一个月就过去了，大家都很关心自己的工资。说实话，我心里比他们都还担心，如果工资统计出来远远低于上月工资，我没法给工人一个交代；如果工资远远高于上月工资，我又没法给谢经理一个交代！算工资的时候我非常认真，生怕给大家算错了。最后算出来一比较，每个工人的工资都比上月要多十块八块的，唯独冯师傅的有点下降。这说明我制定的计件执行条例还是符合实际情况！我把工资及对比表、制度分析列表汇报给了谢经理，他也很高兴，鼓励我继续把这件事做好，把暴露的问题完善起来。我仿佛看到了一点曙光，心情也变的舒畅了起来！