第二十章 枯燥的工作
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王一鸣与苏达瑞喝得很痛快，大有相交甚晚的感觉。
两人很简单的介绍了一下自己和家庭，苏达瑞也含糊得说了一些伤心事，父亲早年因事离去，母亲改嫁，自己打小是祖母养大的，对祖母最是疼爱，去年祖母的离去一下子让他浑身上下没了依靠，没了人谈心话，每当有繁心事就借酒聊天，无以聊籍。农历二十二那天，恰好苏达瑞工作语言上不注意，挨了几句批，到凯王借酒消愁去了，刚好碰上王一鸣这一出，做了一会救美英雄。
王一鸣看着面前这个还没成家的二十**岁的小伙子，不自觉得就想到了武小言这个短婚的女人，如果能凑合他们一下，倒是不错的选择。
饭后王一鸣准备付钱，可苏达瑞是坚持不让，非要对人事培训的事表示感谢，王一鸣如果要对英雄救美的事感谢的话，那就再凑个局。
最后两人互留了电话号码，约好以后常来常往，踏着月色各自离开。
第二天，省检查小组按时间顺利到达海化市人市局。说是检查小组，其实就两个人，一个戴着眼镜拎包的检查人员，外加一个开车的司机。
陪着领导一块进来的是王德彰副局，王局简单得把双方作了介绍。王一鸣赶紧招呼张小叶给这位称呼为张主任的戴眼镜的看上去像学者模样的人倒上上好的铁观音，摆上水果。张主任很客气得说了句，我们就不喝茶水啦，抓紧时间进入程序吧！
没想到这么快，张主任表现直接与他的模样不符，作风更是天壤之别，以往领导来这儿，大都是先交待一番，说说步骤，吃点水果，喝点茶水才开始的。
早检查早结束，大家还等着放假过年呢？张主任的平易近人让王一鸣感觉很舒服，少有先前的紧张。
王一鸣一边说着客气话，一边张主任来到档案室，于化熟练的调出全市机关事业单位的人员，并对未参加考试的人员进行了简单的汇报。李华也赶紧找来一些文本的档案资料，没想到戴眼镜的领导对这些文本材料连看也没看，只是拿笔根据小于报来的几个数据做了简要记录，又问了几个简单的问题，就是一些什么年龄段的人没参加的多多少什么的就结束了。
没想到这张主任来的快，结束得也快。检查完后和王德彰副局、王一鸣做了一点极简单的反馈。诸如什么一定要搞好人事培训，人事培训是一个机关事业单位抓好本职工作的关键，是本位培训的基础，个人成长的理论台阶什么的，就匆匆离开了。
送张主任上了车，王一鸣赶紧来到王德彰的办公室。
“一鸣，干的不错，张主任对你的工作评价很高啊！”
“别晕我了，王局，别人不知道，你还不知道？到底这是怎么回事？”王一鸣笑嘻嘻的凑到王德彰的面前，舔着脸问。
“就你心眼多，其实这次检查只是例行一个公事，我也是刚知道的，前几天，有个别领导的家属因为晋级的问题，没晋升上，就反应说是人事培训工作搞得不好，有的人没考试也晋了，考了试的反而没晋。这才让省里领导在年底放假之前搞了这次突击检查。”
“噢，原来是这样，我说怎么年底了还来这么一着，这不是让我过不好年吗？”
“所以说，小王啊！以后你的工作一定要严格把关，不能参加考试的一定要有个合适的理由，没有理由的一定要让他补考，明白吗？”王德彰语重心长的说了三个一定。
“明白。”王一鸣心里像揣了一个小兔子，听得砰砰直跳，心说这几天办得没参加考试的人还少吗？幸好局长心知肚明，也没多问。
这些年来，王一鸣很明白，在政府单位，每天来就是这些事，想找出点乐子来，是根本不可能的，乏味无极，枯燥的让人恨不能辞职，要不是这几年国家政策好，大幅提资，相信其中很多人早就下海了。
回到办公室，草草的收拾了一下桌子，把乱七八糟的文件丢到一边，让于化他们几个来办公室，大聊特聊了一番。
吃着水果，大家兴奋至极，互相为今天这么容易过关感到高兴，也为能顺利的过个好年感到高兴。
之后，王一鸣顺便安排了一下节前的尾巴工作。大家个个心情不错，趾高气扬，懒散的看着电脑打着扑克玩着小游戏无聊的盼着假期的到来。
王一鸣与苏达瑞喝得很痛快，大有相交甚晚的感觉。
两人很简单的介绍了一下自己和家庭，苏达瑞也含糊得说了一些伤心事，父亲早年因事离去，母亲改嫁，自己打小是祖母养大的，对祖母最是疼爱，去年祖母的离去一下子让他浑身上下没了依靠，没了人谈心话，每当有繁心事就借酒聊天，无以聊籍。农历二十二那天，恰好苏达瑞工作语言上不注意，挨了几句批，到凯王借酒消愁去了，刚好碰上王一鸣这一出，做了一会救美英雄。
王一鸣看着面前这个还没成家的二十**岁的小伙子，不自觉得就想到了武小言这个短婚的女人，如果能凑合他们一下，倒是不错的选择。
饭后王一鸣准备付钱，可苏达瑞是坚持不让，非要对人事培训的事表示感谢，王一鸣如果要对英雄救美的事感谢的话，那就再凑个局。
最后两人互留了电话号码，约好以后常来常往，踏着月色各自离开。
第二天，省检查小组按时间顺利到达海化市人市局。说是检查小组，其实就两个人，一个戴着眼镜拎包的检查人员，外加一个开车的司机。
陪着领导一块进来的是王德彰副局，王局简单得把双方作了介绍。王一鸣赶紧招呼张小叶给这位称呼为张主任的戴眼镜的看上去像学者模样的人倒上上好的铁观音，摆上水果。张主任很客气得说了句，我们就不喝茶水啦，抓紧时间进入程序吧！
没想到这么快，张主任表现直接与他的模样不符，作风更是天壤之别，以往领导来这儿，大都是先交待一番，说说步骤，吃点水果，喝点茶水才开始的。
早检查早结束，大家还等着放假过年呢？张主任的平易近人让王一鸣感觉很舒服，少有先前的紧张。
王一鸣一边说着客气话，一边张主任来到档案室，于化熟练的调出全市机关事业单位的人员，并对未参加考试的人员进行了简单的汇报。李华也赶紧找来一些文本的档案资料，没想到戴眼镜的领导对这些文本材料连看也没看，只是拿笔根据小于报来的几个数据做了简要记录，又问了几个简单的问题，就是一些什么年龄段的人没参加的多多少什么的就结束了。
没想到这张主任来的快，结束得也快。检查完后和王德彰副局、王一鸣做了一点极简单的反馈。诸如什么一定要搞好人事培训，人事培训是一个机关事业单位抓好本职工作的关键，是本位培训的基础，个人成长的理论台阶什么的，就匆匆离开了。
送张主任上了车，王一鸣赶紧来到王德彰的办公室。
“一鸣，干的不错，张主任对你的工作评价很高啊！”
“别晕我了，王局，别人不知道，你还不知道？到底这是怎么回事？”王一鸣笑嘻嘻的凑到王德彰的面前，舔着脸问。
“就你心眼多，其实这次检查只是例行一个公事，我也是刚知道的，前几天，有个别领导的家属因为晋级的问题，没晋升上，就反应说是人事培训工作搞得不好，有的人没考试也晋了，考了试的反而没晋。这才让省里领导在年底放假之前搞了这次突击检查。”
“噢，原来是这样，我说怎么年底了还来这么一着，这不是让我过不好年吗？”
“所以说，小王啊！以后你的工作一定要严格把关，不能参加考试的一定要有个合适的理由，没有理由的一定要让他补考，明白吗？”王德彰语重心长的说了三个一定。
“明白。”王一鸣心里像揣了一个小兔子，听得砰砰直跳，心说这几天办得没参加考试的人还少吗？幸好局长心知肚明，也没多问。
这些年来，王一鸣很明白，在政府单位，每天来就是这些事，想找出点乐子来，是根本不可能的，乏味无极，枯燥的让人恨不能辞职，要不是这几年国家政策好，大幅提资，相信其中很多人早就下海了。
回到办公室，草草的收拾了一下桌子，把乱七八糟的文件丢到一边，让于化他们几个来办公室，大聊特聊了一番。
吃着水果，大家兴奋至极，互相为今天这么容易过关感到高兴，也为能顺利的过个好年感到高兴。
之后，王一鸣顺便安排了一下节前的尾巴工作。大家个个心情不错，趾高气扬，懒散的看着电脑打着扑克玩着小游戏无聊的盼着假期的到来。